Ejemplos de currículum de Estudiante y guía de escritura

Como estudiante de preparatoria a la universidad, es posible que estés más concentrado en la tarea que hay que entregar mañana que en allanar el camino hacia el éxito profesional preparando un currículum de estudiante. Pero no hay mejor momento que el presente, y cuanto antes elabores un currículum, más cerca estarás de la independencia financiera que puede brindarte el empleo.

Un poco de libertad, un cheque de pago, una enorme mejora en la confianza y conocimientos de la vida real, estos son solo algunos ejemplos de lo que puedes obtener de tus primeras experiencias laborales. Cualquier experiencia laboral es un gran activo en esta etapa de tu viaje.

Este ejemplo de currículum de estudiante y guía, junto con nuestra práctica herramienta de editor de currículums, te ayudarán a:

• Aprender los conceptos básicos para preparar un excelente currículum.
• Elaborar tu primer currículum de estudiante impresionante y creativo (incluso sin experiencia laboral).
• Conocer las prácticas modernas de contratación (software y psicología humana de contratación).
• Estar preparado con útiles ejemplos de oraciones, consejos y trucos para aumentar enormemente tus posibilidades de conseguir una entrevista.

Cómo escribir un currículum de estudiante: qué incluir y qué evitar

Estos son los elementos básicos para incluir (o no) en un currículum de estudiante:

• El resumen del currículum (también conocido como perfil o declaración personal)
• La sección de historial laboral
• La sección de habilidades del currículum
• La sección de educación

Secciones opcionales

• Idiomas. Si conoces algún idioma extranjero (especialmente a un nivel básico), esto debería ir solo en la sección de habilidades de tu currículum. Sin embargo, si conoces tres o más idiomas, y algunos a un alto nivel, puedes moverlos a una sección separada del currículum. Si tienes certificaciones de idiomas, asegúrate de mencionarlos.

• Actividades extracurriculares. La razón por la que esta es opcional es porque la mayoría de tus actividades relevantes irán a la experiencia. Solo necesitas la sección de actividades extracurriculares si tus intereses y vida fuera de la escuela son tan robustos que no caben en una sección.
• Pasatiempos. Esta sección generalmente debe evitarse. Es un último recurso para llenar espacio en tu currículum. Si estás desesperado por agregar algo más a tu currículum, mencionar que eres un corredor y ciclista activo, por ejemplo, al menos puede insinuar que eres enérgico y disciplinado.

Ejemplo de resumen de currículum: un retrato positivo

Si no tienes mucha experiencia laboral, eso no es decisivo. El resumen, a veces conocido como declaración personal, brinda una imagen positiva, describe tus calificaciones y le da al lector una idea de tu determinación y entusiasmo. Es por esto que es doblemente importante elaborar tu resumen con cuidado en un currículum de estudiante. Evita los clichés y las declaraciones vagas. Cuando hayas escrito tu sección de perfil, pregúntate: ¿Si leyeras este currículum, contratarías a la persona que se describe aquí?

En un sentido más práctico, aquí hay algunos ejemplos y consejos para seguir al crear un currículum para un estudiante:

• El resumen no debe ser menor que dos o más largo que cuatro oraciones de tamaño mediano.
• Usa verbos de acción, lenguaje concreto y dinámico en tu currículum. En lugar de "Estudiante de secundaria buscando trabajo", escribe "Estudiante autodisciplinado y trabajador que busca un lugar de trabajo para contribuir a un equipo, aprender y crecer como profesional".
• Proporciona contexto y datos específicos cuando sea posible. En lugar de "Terminó la escuela secundaria. Tiene una variedad de pasatiempos", escribe "Sobresalió en álgebra y español en la escuela secundaria. Desarrolló habilidades sociales y apertura en el teatro improvisado".
• Inserta un par de habilidades y cualidades que podrían ser interesantes para un empleador. Conocer idiomas, saber usar hojas de cálculo de computadora o cómo organizar tu horario, o ser siempre puntual, por ejemplo, son habilidades y cualidades relevantes.

Cómo escribir currículums para los Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS)

Cada vez más empleadores (especialmente empresas medianas y grandes) están utilizando este software para administrar los cientos de currículums que reciben. Entonces, ¿qué es un sistema ATS y por qué es relevante para tu currículum de estudiante? Los Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (Applicant Tracking System, por sus siglas en inglés)son programas/entornos de software que procesan y analizan los currículums antes de que cualquier gerente humano tenga siquiera la oportunidad de verlos.

¿Cómo funcionan los Sistemas de Seguimiento de Solicitantes y cómo adaptas tu currículum a ellos? Los ATS operan en función de palabras clave o frases que los especialistas en contratación o gerentes determinan de antemano. Estas pueden ser tan simples como "diploma de escuela secundaria" y "administración del tiempo" o tan complejas como términos para lenguajes de codificación o certificaciones médicas. Estas palabras clave se utilizan para calificar tu currículum en comparación con otros solicitantes y para filtrarlos o pasarlos a reclutadores humanos.

En la mayoría de los casos, no hay forma de conocer las palabras exactas que el ATS estará buscando en tu currículum de estudiante. Pero hay dos métodos simples y poderosos para hacer una suposición fundamentada:

• Analizar la publicación / descripción del trabajo
• Investigar el sitio web / redes sociales del empleador

El método de la nube de palabras

Si tienes problemas para evaluar qué cualidades son más importantes para un empleador en función de una descripción, hay una forma de simplificar las cosas. En caso de que la lista sea demasiado vaga o palabrera, hay herramientas que te ayudan a visualizar los patrones. Usa servicios como worditout.com o wordclouds.com (o similares) para convertir textos de trabajo desordenados en representaciones visuales de muestra. Simplemente copia y pega el texto con el que tienes problemas y obtendrás una imagen donde los términos utilizados con más frecuencia serán más grandes. Úsalo para detectar patrones y analizar qué es importante.

Consejo de experto: Presta atención a la terminología exacta utilizada en la descripción del trabajo. Las personas tienden a describir las mismas habilidades, trabajos, títulos educativos y demás con diferentes palabras según dónde vivan, trabajen, etc. Asegúrate de usar la misma terminología que tu posible empleador.

Ejemplo de educación: el núcleo de tu currículum

Como estudiante, la educación es donde has pasado la mayor parte del tiempo antes de conseguir un trabajo. Aprovéchalo. En lugar de pensar en la educación como algo obvio, hazla brillar en la página de tu currículum.

Entonces, ¿qué deberías incluir en esta sección? Como este es un segmento construido sobre una lista de viñetas (como todas las demás secciones de currículum, excepto el resumen), el método general es este: enumera las experiencias educativas como viñetas. Sin embargo, hay algunas excepciones, como estas:

• Si eres un estudiante universitario: menciona tu universidad y tu escuela preparatoria (y cualquier otra actividad de aprendizaje) como viñetas. Para cada uno, proporciona una subdescripción con muestras de logros en materias específicas, proyectos escolares, puntajes y evaluaciones.
• Si eres un estudiante de secundaria con experiencia educativa adicional: haz lo mismo que en el punto anterior, solo excluyendo la parte universitaria.
• Si tu única experiencia educativa es en la escuela: menciona tu escuela como encabezado y haz una viñeta basada en tus materias, logros, proyectos escolares, etc.

El truco para que esta sección se vea bien en tu currículum es ver tu educación como un trabajo con sus propios resultados.

Sección de historial laboral o experiencia: una joya pasada por alto

Muchos estudiantes que escriben su primer currículum no se molestan con nada más que la sección de educación. Sin experiencia laboral, parece inútil. Pero incluso si eres joven, tienes mucho que ofrecer. Sin embargo, si tienes experiencia laboral, puedes llamar a esta sección "historial de empleo", de lo contrario puedes optar por nombrarla sección de "experiencia". Pero si se hace correctamente, esta sección puede hacerte parecer como una persona más vibrante, activa y creativa.

¿Qué puedes escribir en la sección de experiencia de un currículum de estudiante? Aquí hay algunas ideas:

• Trabajos de verano o temporales. Principalmente quieres mostrarle al empleador que ya has formado parte de la fuerza laboral. Sabes lo que es un trabajo.
• Pasantías. Si los tienes en tu lista, es una de las mayores ventajas posibles. Las pasantías generalmente se llevan a cabo en trabajos más complicados y están relacionadas con profesiones más avanzadas.
• Servicio social / voluntario. Esto demuestra tu capacidad para cooperar con otras personas y trabajar para alcanzar una meta.
• Otros proyectos (pasiones personales, iniciativas comunitarias). Cualquier cosa que no encajara en las categorías anteriores (o en la sección de educación) va aquí. Ejemplos: sitios web que dirigiste con amigos, eventos comunitarios locales en los que ayudaste.

Asegúrate de usar el mismo enfoque que en la sección de educación: proporciona descripciones detalladas de tus funciones, resultados, proyectos, interacciones y cualquier información pertinente. Incluso si no te parece tan impresionante, en tu currículum muestra que estas fueron actividades y/o experiencias laborales reales.

Elección del formato de CV correcto y plantilla de currículum

Las personas somos seres visuales. Todos nos gustan las cosas bellas. Cualquier cosa desordenada o abarrotada perturba nuestra objetividad, incluso en el mundo profesional. Una plantilla puede ayudarte a crear un CV o formato de currículum atractivo y asegurarte de que la parte visual de tu currículum trabaje para ti, no en tu contra.

Un formato de CV o currículum sólido es importante tanto para el ATS como para los gerentes de contratación. Estas son algunas reglas de oro que debes respetar:

• Usa tipos de letra consistentes en todo tu currículum.
• Usa el método de "agrupación" de formato de CV. El espacio en blanco entre párrafos y una variedad de formas visuales pueden mantener a un gerente de contratación leyendo hasta el final del currículum. Las plantillas pueden facilitar el espaciado adecuado.

No te vuelvas demasiado creativo. Usar colores extraños y decoración excesiva de tu currículum lo harán parecer poco profesional. En caso de duda, elige una plantilla más reservada, como estas opciones simples de CVapp.mx Este tipo de plantillas funcionan muy bien para una variedad de puestos de entrada.

Presta atención al diseño visual. Si eres un diseñador entusiasta o estás estudiando para convertirte en uno, el formato de currículum podría ser una tarea que te gustaría intentar por tu cuenta. Pero si no es así, hay una gran cantidad de plantillas de currículum profesionalmente diseñadas, bellas y probadas disponibles (por ejemplo, en este mismo sitio web). Todo lo que necesitas es completarlas con tu información. Una gran plantilla = cero inconvenientes.

Ejemplo de sección de habilidades: tus mejores herramientas y cualidades

Esta es la sección del currículum que más depende del trabajo para el que estás postulando. Las diferentes empresas buscan diferentes habilidades en sus empleados. Seguramente tienes algunas grandes habilidades. Solo elígelas bien. Hay dos cosas principales que debes saber para esta sección del currículum de estudiante:

• Qué es una lista general y cómo usarla
• La diferencia entre habilidades duras y blandas y dónde se aplica mejor cada una

El método de la lista general implica una lluvia de ideas sobre todas las habilidades posibles que crees que podrías tener de forma natural o haber adquirido en la escuela, proyectos o trabajos temporales. Escríbelos todos, incluso si parecen poco probables o no estás seguro de que encajan. Mantén esta lista en un documento separado. Volverás a ella cada vez que escribas un nuevo currículum. Se enriquecerá y expandirá cuanta más experiencia obtengas. Una vez que tengas una lista general, la idea es seleccionar las mejores habilidades que sean apropiadas para un trabajo específico y agregarlas a ese currículum en particular. Y aquí es donde llegamos a las habilidades duras/blandas.

Las habilidades duras se relacionan con tareas específicas, conocimientos concretos, objetos físicos, ciencias o herramientas. Saber usar hojas de cálculo de Excel o Microsoft Word son habilidades duras. Conocer un lenguaje de programación o un idioma extranjero también son habilidades duras. Las habilidades blandas tienen que ver con interacciones sociales, autoorganización, cualidades intelectuales y emocionales, etc. La gestión del tiempo y la programación son habilidades blandas, al igual que la colaboración en equipo. La mayoría de los puestos en los niveles iniciales (por ejemplo, en trabajos de servicio) tienden a favorecer las habilidades blandas.

Ideas clave

1. Conseguir un buen trabajo, incluso sin experiencia previa, es una meta alcanzable. Solo asegúrate de adaptar tu currículum de estudiante a un puesto y empleador específicos.
2. Los formatos de CV y diseños de currículums son extremadamente importantes para pasar el ATS e impresionar al gerente de contratación. Las plantillas de currículum pueden facilitar este paso.
3. La educación es el núcleo de un currículum para un estudiante. Hazlo detallado y menciona tus resultados y cantidades si puedes.
4. El resumen es tu perfil profesional de forma libre en tu currículum. Sé un poco creativo aquí, pero también describe tus mejores cualidades, experiencia y logros relacionados con el trabajo.
5. Usa herramientas y plantillas profesionales para construir currículums para evitar trampas ocultas en el formato de currículums. Te hace la vida mucho más fácil.

¡Y si quieres la herramienta perfecta para ahorrar tiempo y conseguir un gran trabajo, utiliza la herramienta del editor de currículums de CVapp.mx con plantillas creadas profesionalmente y probadas por reclutadores!